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Was macht SIE einmalig?

Können Sie auf Anhieb Ihre Stärken und Kompetenzen benennen? Wenn ja, sind Sie einfach zu bewundern. Wenn nicht, haben wir ein fantastisches Analyseprogramm mit einer erstaunlich hohen Vorhersagekraft, das den Grad der Ausprägung von 21 berufsrelevanten Eigenschaften sowie Ihre Stressresistenz ermittelt: das Persönlichkeits-Profil-Screening PerScreen [Basic].

Nutzen Sie dieses Wissen für Ihre Karriereplanung! Lernen Sie Ihre Persönlichkeit aus einem neuen Blickwinkel kennen!

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Auszug PerScreen-Eigenschaften

Autorität

Autorität ist das Verhältnis zwischen einer mit Befugnissen selbst- oder fremdausgestatteten Person und anderen Personen, welches sich in gemeinsamer vertrauensvoller Tätigkeit auf der Basis guter sozialer, mitmenschlicher wie auch fachlicher und sachlich-persönlicher Voraussetzungen entwickelt und zur Anerkennung der übergeordneten Persönlichkeit führt.
Ausgeprägte Autorität basiert auf hohem Ansehen, welches Vertrauen einschließt. Es ist die durch hohe Wertschätzung erworbene legitime Kompetenz, andere zu beeinflussen.
Eine gering ausgeprägte Autorität kommt zum Ausdruck durch Inkompetenz, Vertrauensmissbrauch, Machtgehabe, Unfähigkeit zur Zusammenarbeit und Nutzung sozialer Effekte, Anmaßung, Selbstherrlichkeit bzw. auch durch nicht anerkanntes, nicht beachtetes oder diktatorisches Verhalten.

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