Unsere Philosophie

„Unsere Eigenschaften müssen wir kultivieren, nicht unsere Eigenheiten." (Johann Wolfgang von Goethe)

Die PerScreen.Net - Personalentwicklung GmbH fühlt sich den humanistischen Traditionen und Werten und einem dynamischen Menschenbild verpflichtet, was jedem Menschen sowohl eine innere Selbstentfaltungstendenz als auch eine Selbsterziehungsfähigkeit zubilligt.

Die Ergebnisse von PerScreen [Basic] sind eine Momentaufnahme, die im Wesentlichen Erinnerungs- und Entscheidungsprodukt eines Menschen in einer standardisierten Testsituation darstellt. Dabei berücksichtigen wir, dass es eine Vielzahl aktualgenetischer, situativer, intrapsychischer und weiterer Einflüsse gibt, die sich auf das Ergebnis auswirken können.

Ziel der PerScreen.Net - Personalentwicklung GmbH ist die weitgehende Standardisierung der Durchführung (Anwendung) des Verfahrens sowie der Interpretation. Dazu werden hohe Maßstäbe an die Qualifizierung und Fortbildung von Screeningleitern und Interpretern gelegt.

Die PerScreen.Net - Personalentwicklung GmbH wendet sich aktiv gegen jede Form des möglichen Missbrauchs der Ergebnisse des Verfahrens und betreibt einen konsequenten Datenschutz.

PerScreen [Basic] als Persönlichkeits-Profilanalyse ist ein wertvoller Bestandteil zur Gewinnung von Erkenntnissen, um arbeitsweltrelevante Merkmale des Verhaltens, des Fühlens und Strebens zu objektivieren. Somit muss die Interpretation immer vor dem Hintergrund weiterer Referenzdaten und/oder gemeinsamer Konsultationen und interaktiver Interpretationsbemühungen unter aktiver Einbeziehung des Probanden gesehen werden.

PerScreen [Basic] ist in der Hand eines geschulten Interpreters ein sehr ökonomisches Hilfsmittel mit hoher Akzeptanz bei Auftraggebern und Probanden, was bestehende, häufig nicht bekannte Entwicklungspotenziale der Persönlichkeit sichtbar macht und nicht selten eine völlig neue Perspektivschau ermöglicht.

Im Kontext der Anwendung weiterer Instrumente der Berufsinteressenermittlung, Berufseignungsdiagnostik oder auch gesundheitsrelevanter Erhebungen kann PerScreen [Basic] wesentlich zur Aufklärung häufig im „blinden Bereich" bleibender Faktoren mit großer Bedeutung für den Probanden bzw. seinen Auftraggeber beitragen. Bei bestehender Akzeptanz der Offenlegung der Ergebnisse können so sehr effektiv Zugänge zu Problemstellungen oder Entwicklungsperspektiven eröffnet werden, die auf anderen Wegen nur schwer oder gar nicht gefunden werden.

Grundlage unserer Firmenphilosophie ist Kants
"Kategorischer Imperativ":

"Handle so, dass die Maxime deines Willens jederzeit zugleich als Prinzip einer allgemeinen Gesetzgebung gelten könnte."
Die tägliche Umsetzung dieser Philosophie spiegelt sich in unserer erfolgreichen Firmenkultur wider.

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